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Encontro debate atribuições e novos desafios para as assessorias de imprensa

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A importância e as responsabilidades do assessor de imprensa como elo entre o poder público e a sociedade foram destaque durante a abertura do Encontro de Assessores de Imprensa dos Municípios de Mato Grosso, que teve início nesta quinta-feira (31), no auditório da Associação Mato-grossense dos Municípios. O evento, que é promovido pela Academy Brasil e MPX Brasil, com o apoio da AMM, segue até esta sexta-feira (1), com um amplo ciclo de palestras sobre comunicação na área pública.

Entre o assuntos que serão abordados por palestrantes especialistas estão: Comunicação no Período Eleitoral, Planejamento de Comunicação; Assessoria de Imprensa e Gerenciamento de Crise; Redes Sociais no Serviço Público; Estrutura dos Sites e os Portais Transparência das Prefeituras; A Importância do Rádio e da Televisão – Mídia Training,  além de Publicidade e Mídia.

Na abertura oficial, o presidente da AMM, Neurilan Fraga, destacou a importância do trabalho realizado pelos assessores de imprensa. “Ter um profissional qualificado é extremamente necessário para auxiliar os gestores públicos  nesse setor tão estratégico”, assinalou,  destacando que com o avanço tecnológico e com o surgimento das mídias digitais os profissionais também assumem novos desafios no desenvolvimento de suas atividades. Fraga citou o surgimento das fake news como um dos desafios dos profissionais de imprensa que precisam se preparar para combater as notícias falsas que promovem desinformação e boatos.  

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O Ceo da MPX Brasil e diretor da Academy Brasil, Marcos Paulo de Oliveira Silva, também ressaltou a relevância da atuação dos profissionais. “Vocês são fundamentais para a construção da imagem dos municípios.  O legado da comunicação é deixar para os que vierem depois tudo aquilo que é verdade”, frisou, destacando que tem a intenção de promover capacitações dos assessores de imprensa com maior frequência.

A gerente de comunicação da AMM, Malu Sousa, disse que o evento vai disseminar conhecimento e promover integração entre os assessores. “Trabalhar com comunicação envolve muitos desafios e devemos estar preparados para superá-los, prestando um serviço com eficiência e qualidade aos assessorados e à sociedade”, observou.

A secretária de Comunicação do Estado de Mato Grosso, Laice Souza, que já assessorou o poder público municipal, disse que o evento será importante para que a troca de experiência e também vai possibilitar que os jornalistas inovem cada vez mais em suas atividades. “Todo momento tem algo novo. O trabalho do assessor é muito maior hoje. Lá atrás o trabalho era responder a imprensa. Hoje não se responde só à imprensa, mas aos cidadãos nas redes sociais que apresentam alguma denúncia”, frisou.

O evento contou também com a participação da coordenadora de comunicação do Poder Judiciário, Mariane Oliveira, do secretário de Comunicação Social do Tribunal de Contas de Mato Grosso, Raoni Ricci, do secretário adjunto de Comunicação da Assembleia Legislativa de Mato Grosso, Everaldo Jota, e da diretora da Academy Brasil, Luciane Medeiros.

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CONFIRA A PROGRAMAÇÃO COMPLETA

31 de março (quinta-feira)

7h30 – Credenciamento

8h30 – Abertura Oficial com Autoridades e Convidados     

9h30 – Apresentação Cultural

10h   – A Comunicação no Período Eleitoral

  Condutas Vedadas  

Palestrante:  Juiz de Direito, Antônio Peleja Júnior    

 

12h – Almoço

 

14h – Planejamento de Comunicação

Palestrante: Jornalista e Sociólogo, Américo Correa

15h – A Importância da Assessoria para a Gestão Pública   

 Gerenciamento de Crise 

Palestrante: Jornalista Especialista em Gestão de Imagem, Karol Garcia          

16h – As Redes Sociais no Serviço Público   

Palestrante:  Jornalista e Mentora em Comunicação, Tânia Rauber

17h – Encerramento        

 

1º de abril (sexta-feira)

 

8h – Sites e Portais Transparência das Prefeituras      

Palestrante: Ceo da MPX Brasil, Marcos Paulo de Oliveira Silva

9h – A Importância do Rádio e da Televisão

       Mídia Training 

Palestrante: Jornalista, Professor e Escritor, Elias Neto

10h – A Publicidade e a Mídia

Palestrante: Executiva da Agência DMD Comunicação, Débora Nunes  

11h – Serviços Oferecidos aos Municípios

Apresentação: Gerente de Comunicação da AMM, Malu Sousa      

12h – Encerramento

 

Fonte: AMM

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Jovem é puxado para o fundo do rio e morre afogado durante a pescaria

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Allax Wanderley Melo, de 23 anos, morreu afogado na segunda-feira (28) no Rio Araguaia, em Santa Terezinha, a 1.206 km de Cuiabá. De acordo com portais locais, ele estava em uma pescaria quando pescava uma pirarara, peixe que pode pesar até 70 kg. Allax saiu da embarcação para puxar o animal, momento em que submergiu na água e desapareceu.

O incidente aconteceu em frente à aldeia indígena Itxalá. Na terça-feira (29), ribeirinhos presenciaram o momento em que o corpo foi localizado pelos bombeiros, a alguns metros da margem. Encaminhado ao Instituto Médico Legal (IML), o corpo passará por exame de necropsia para confirmar a causa da morte. A suspeita é de que ele tenha pisado em um buraco ou sido puxado por um rebojo. O caso é investigado pela Polícia Civil.

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Os dados que embasam a iniciativa fazem parte de uma parceria da Itaipava com o Instituto Locomotiva e evidenciam a dimensão do problema: 79% das brasileiras afirmam temer sofrer assédio no Carnaval e 5 em cada 10 mulheres já passaram por situações de assédio durante a festa. As informações integram as peças da campanha de Carnaval da marca e reforçam a urgência do tema, validando seu compromisso social ao integrar o “Não Se Cale”, pacto assinado pelo Grupo Petrópolis no lançamento do movimento, em 2024. “Nós entendemos que o Carnaval é um momento de celebração, mas também de responsabilidade. Com esta iniciativa, queremos ser pioneiros em uma mudança de comportamento que pode e deve ser abraçada por todo o setor. Transformar o aviso legal em um alerta contra o assédio é um passo simbólico, mas de grande impacto”, afirma Giulia Faria, Co-CEO do Grupo Petrópolis. “A parceria entre Itaipava, WMcCANN e Instituto Locomotiva nasce do compromisso de usar a comunicação para tornar visíveis verdades que não podem mais ser ignoradas. O posicionamento da WMcCANN, baseado em verdades bem contadas, está diretamente ligado à responsabilidade cultural. Ao realizar uma ação sustentada por dados, a comunicação cumpre seu papel de provocar reflexão, influenciar a cultura para transformar comportamentos e contribuir para um ambiente mais seguro para as mulheres”, comenta Ranata Bokel, CEO da WMcCANN. Para Maíra Saruê, diretora de pesquisa do Instituto Locomotiva, os dados da pesquisa revelam um cenário preocupante e reforçam como o assédio ainda faz parte da realidade de muitas mulheres durante o Carnaval. “Ao divulgar esses dados, buscamos não só amplificar o debate público sobre o tema, mas também chamar à reflexão quem está pulando o Carnaval. O assédio não é uma questão individual de uma ou outra mulher, é um problema social que precisamos enfrentar de forma coletiva, como sociedade”, explica. A ação se desdobra em uma estratégia de comunicação integrada que leva a mensagem para as ruas, redes sociais e plataformas digitais. O movimento inclui a aplicação da nova assinatura na veiculação de filme, peças em DOOH e materiais promocionais, com ampla presença em regiões de alta concentração de blocos e festividades carnavalescas. A estratégia busca amplitude e mobilização, incentivando o engajamento de parceiros e consumidores para que a mensagem se perpetue além do Carnaval. Pacto Ninguém se Cala O Grupo Petrópolis foi a primeira grande empresa do setor cervejeiro a assinar o Pacto Ninguém Se Cala, iniciativa do Ministério Público de São Paulo e do Ministério Público do Trabalho de combate ao assédio e à violência contra a mulher. Entre as ações adotadas, a empresa tem conscientizado clientes, fornecedores, promotores de eventos e colaboradores a respeito do tema, dentro da estratégia do seu programa de consumo consciente, o Saber Beber. A inclusão do alerta “Nunca Assedie” no aviso legal das embalagens de cerveja é mais uma ação adotada nesse sentido. SOBRE A ITAIPAVA – Criada em Petrópolis (RJ), Itaipava conquistou o consumidor brasileiro ao longo dos anos e, hoje, é uma das cervejas mais consumidas no país. A família Itaipava conta com diferentes tipos para todos os gostos e ocasiões: Itaipava Pilsen, Itaipava Premium, Itaipava Go Draft, Itaipava 100% Malte, Itaipava Malzbier, Itaipava Chopp e Itaipava Zero Álcool. Conheça o site: http://www.cervejaitaipava.com.br – @itaipava SOBRE O GRUPO PETRÓPOLIS – O Grupo Petrópolis é a única grande empresa do setor cervejeiro com capital 100% nacional. Produz as marcas de cerveja Itaipava, Petra, Black Princess, Cacildis, Cabaré, Weltenburger, Crystal e Lokal; a cachaça Cabaré; a vodca Nordka; as bebidas mistas Fest Drinks, Cabaré Ice, Crystal Ice e Blue Spirit Ice; o energético TNT Energy; os refrigerantes It! e a Tônica Petra; a bebida esportiva TNT Sport Drink; e a água mineral Petra. O Grupo possui oito fábricas em seis estados e mais de 130 Centros de Distribuição em todo o País, sendo responsável pela geração de mais de 22 mil empregos diretos. Em 2017, o Grupo criou o programa de consumo consciente Saber Beber, que orienta consumidores sobre o consumo responsável de bebidas alcoólicas. Saiba mais em www.grupopetropolis.com.br e no perfil @grupo.petropolis nas redes sociais.

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Transformar o aviso legal em um alerta contra o assédio é um passo simbólico, mas de grande impacto”, afirma Giulia Faria, Co-CEO do Grupo Petrópolis. “A parceria entre Itaipava, WMcCANN e Instituto Locomotiva nasce do compromisso de usar a comunicação para tornar visíveis verdades que não podem mais ser ignoradas. O posicionamento da WMcCANN, baseado em verdades bem contadas, está diretamente ligado à responsabilidade cultural. Ao realizar uma ação sustentada por dados, a comunicação cumpre seu papel de provocar reflexão, influenciar a cultura para transformar comportamentos e contribuir para um ambiente mais seguro para as mulheres”, comenta Ranata Bokel, CEO da WMcCANN. Para Maíra Saruê, diretora de pesquisa do Instituto Locomotiva, os dados da pesquisa revelam um cenário preocupante e reforçam como o assédio ainda faz parte da realidade de muitas mulheres durante o Carnaval. “Ao divulgar esses dados, buscamos não só amplificar o debate público sobre o tema, mas também chamar à reflexão quem está pulando o Carnaval. O assédio não é uma questão individual de uma ou outra mulher, é um problema social que precisamos enfrentar de forma coletiva, como sociedade”, explica. A ação se desdobra em uma estratégia de comunicação integrada que leva a mensagem para as ruas, redes sociais e plataformas digitais. O movimento inclui a aplicação da nova assinatura na veiculação de filme, peças em DOOH e materiais promocionais, com ampla presença em regiões de alta concentração de blocos e festividades carnavalescas. A estratégia busca amplitude e mobilização, incentivando o engajamento de parceiros e consumidores para que a mensagem se perpetue além do Carnaval. 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Conheça o site: http://www.cervejaitaipava.com.br – @itaipava SOBRE O GRUPO PETRÓPOLIS – O Grupo Petrópolis é a única grande empresa do setor cervejeiro com capital 100% nacional. Produz as marcas de cerveja Itaipava, Petra, Black Princess, Cacildis, Cabaré, Weltenburger, Crystal e Lokal; a cachaça Cabaré; a vodca Nordka; as bebidas mistas Fest Drinks, Cabaré Ice, Crystal Ice e Blue Spirit Ice; o energético TNT Energy; os refrigerantes It! e a Tônica Petra; a bebida esportiva TNT Sport Drink; e a água mineral Petra. O Grupo possui oito fábricas em seis estados e mais de 130 Centros de Distribuição em todo o País, sendo responsável pela geração de mais de 22 mil empregos diretos. Em 2017, o Grupo criou o programa de consumo consciente Saber Beber, que orienta consumidores sobre o consumo responsável de bebidas alcoólicas. Saiba mais em www.grupopetropolis.com.br e no perfil @grupo.petropolis nas redes sociais.

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