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Sempre e cada vez mais por Cuiabá!

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Luiz Alves

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Hoje é um dia mais do que especial, dia em que nossa querida Cuiabá completa 303 anos de história e tradição. Eu me sinto extremamente honrado por mais um ano poder comemorar essa data, sendo o prefeito da minha cidade. Essa cidade que sempre encantou todos pela beleza e hospitalidade. Cuiabá está em novo momento, em franca ascendência e se tornará, em poucos anos, uma das capitais mais futuristas, tecnológicas e sustentáveis do país. É a realização de um sonho de infância que compartilho com todos os cuiabanos.

Hoje também celebramos os 40 anos de doação do Palácio Alencastro ao Município, quando o prédio deixou de abrigar as instalações do Governo do Estado e acolheu a Prefeitura de Cuiabá. 

É justo que se faça aqui um resgate histórico de um símbolo da cuiabania. Em 1819, o antigo prédio adquirido pelo brigadeiro Jerônimo Joaquim Nunes e pelo nono e último capitão-general da capitania de Mato Grosso, Francisco de Paula Magessi Tavares, abrigava o Palácio da Presidência do Estado. Em 1940, por meio do decreto do interventor Júlio Strubing Müller, a edificação passou a se chamar oficialmente de Palácio Alencastro. 

Em 1959, o prédio foi demolido, no governo de João Ponce de Arruda e deu lugar a uma nova estrutura com sete pavimentos, subsolo, terraço, fachadas livres, janela em fita, tornando-se o marco  da arquitetura moderna e se transformando na sede do Governo estadual. Nos anos 70,  com o crescimento do fluxo migratório, a Capital se expandiu rapidamente, e as instalações precisavam de mais espaço. Foi no governo de José Fragelli, que a sede do administrativo estadual foi transferida ao Centro Político Administrativo. Desocupado, no dia 8 de abril de 1982, foi doado ao município. 

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De lá para cá muita coisa já mudou e, mais do que como prefeito Capital, cuiabano de pé rachado, posso afirmar que Cuiabá tem se transformado a cada dia, mas sem deixar de lado a essência da cuiabania. É na estrutura do Alencastro que mantemos viva a história de cada gestor que por aqui passou. No sétimo andar, a caminho do meu gabinete encontra-se um tesouro cuiabano, que relata com riqueza de detalhes a história representada pelos 50 quadros dos ex-prefeitos. Do alto prédio, no terraço, posso contemplar as belezas e vislumbrar o crescimento da cidade e, mais do que isso, consigo ainda prospectar Cuiabá além da fronteira visual. 

Com o coração repleto de paixão pela nossa cidade, investimos no crescimento e no resgate da nossa história, cultura e tradição. E foi nessa ânsia de continuar avançando, da nossa capacidade de superação e de lutar por aqueles que amamos, que Cuiabá vai se transformando. São indicadores extraordinários, que mostram que a Capital mato-grossense avança a passos largos para construção de uma cidade mais justa e inclusiva.

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 Indicadores esses, que mostram que Cuiabá está entre as 10 melhores cidades brasileiras para se empreender, com iniciativas para fomentar a economia local e a geração de empregos. São dados que apontam os avanços na educação, com entregas de novos Centros Educacionais Infantis Cuiabano, entrega de kit escolares e valorização de profissionais. São avanços na saúde, entregas de novas Unidades Básicas de Saúde e Unidades de Pronto Atendimento. São melhorias na infraestrutura, como a construção da Avenida Contorno Leste, a maior via estruturante dos últimos 50 anos de Cuiabá. Além de tudo isso, é a melhoria na qualidade de vida do nosso povo com investimentos nas áreas de cultura, esporte e lazer, como a reforma do estádio Eurico Gaspar Dutra e a entrega de mais de 150 espaços de lazer e parques públicos. 

Enfim, todo esse sucesso é motivo de orgulho, que divido com toda a população cuiabana. Juntos, continuaremos avançado.  E como sempre digo, é pra frente Cuiabá!  Parabéns pelos seus 303 anos! Eu te amo Cuiabá!

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Vereador Alex Rodrigues promove café da manhã com foco no futuro da política mato-grossense ao lado da deputada Janaína Riva

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No último sábado (30), o vereador Alex Rodrigues realizou um café da manhã especial com lideranças e apoiadores para debater os rumos da política em Mato Grosso. O encontro teve como destaque a presença da deputada estadual Janaína Riva, que reconheceu publicamente o trabalho desempenhado por Alex e sua equipe na Câmara Municipal de Cuiabá.

Durante o encontro, Alex Rodrigues ressaltou a importância de construir pontes entre o legislativo municipal e estadual, destacando que parcerias sólidas são fundamentais para melhorar a vida do povo cuiabano e mato-grossense.

“Estamos aqui para unir forças e pensar no futuro. Nosso foco é sempre o bem da população, especialmente daqueles que mais precisam”, afirmou o vereador.

A deputada Janaína Riva elogiou a atuação do parlamentar e sua equipe, reconhecendo o comprometimento de Alex com pautas sociais e comunitárias. Ela também reforçou que a união entre mandatos comprometidos é o caminho mais eficaz para transformar a realidade do estado.

Ao final do encontro, Alex e Janaína debateram sobre ideias voltadas para áreas como saúde, assistência social e geração de emprego, reforçando o compromisso de ambos com a construção de um Mato Grosso mais justo e desenvolvido.

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Os dados que embasam a iniciativa fazem parte de uma parceria da Itaipava com o Instituto Locomotiva e evidenciam a dimensão do problema: 79% das brasileiras afirmam temer sofrer assédio no Carnaval e 5 em cada 10 mulheres já passaram por situações de assédio durante a festa. As informações integram as peças da campanha de Carnaval da marca e reforçam a urgência do tema, validando seu compromisso social ao integrar o “Não Se Cale”, pacto assinado pelo Grupo Petrópolis no lançamento do movimento, em 2024. “Nós entendemos que o Carnaval é um momento de celebração, mas também de responsabilidade. Com esta iniciativa, queremos ser pioneiros em uma mudança de comportamento que pode e deve ser abraçada por todo o setor. Transformar o aviso legal em um alerta contra o assédio é um passo simbólico, mas de grande impacto”, afirma Giulia Faria, Co-CEO do Grupo Petrópolis. “A parceria entre Itaipava, WMcCANN e Instituto Locomotiva nasce do compromisso de usar a comunicação para tornar visíveis verdades que não podem mais ser ignoradas. O posicionamento da WMcCANN, baseado em verdades bem contadas, está diretamente ligado à responsabilidade cultural. Ao realizar uma ação sustentada por dados, a comunicação cumpre seu papel de provocar reflexão, influenciar a cultura para transformar comportamentos e contribuir para um ambiente mais seguro para as mulheres”, comenta Ranata Bokel, CEO da WMcCANN. Para Maíra Saruê, diretora de pesquisa do Instituto Locomotiva, os dados da pesquisa revelam um cenário preocupante e reforçam como o assédio ainda faz parte da realidade de muitas mulheres durante o Carnaval. “Ao divulgar esses dados, buscamos não só amplificar o debate público sobre o tema, mas também chamar à reflexão quem está pulando o Carnaval. O assédio não é uma questão individual de uma ou outra mulher, é um problema social que precisamos enfrentar de forma coletiva, como sociedade”, explica. A ação se desdobra em uma estratégia de comunicação integrada que leva a mensagem para as ruas, redes sociais e plataformas digitais. O movimento inclui a aplicação da nova assinatura na veiculação de filme, peças em DOOH e materiais promocionais, com ampla presença em regiões de alta concentração de blocos e festividades carnavalescas. A estratégia busca amplitude e mobilização, incentivando o engajamento de parceiros e consumidores para que a mensagem se perpetue além do Carnaval. Pacto Ninguém se Cala O Grupo Petrópolis foi a primeira grande empresa do setor cervejeiro a assinar o Pacto Ninguém Se Cala, iniciativa do Ministério Público de São Paulo e do Ministério Público do Trabalho de combate ao assédio e à violência contra a mulher. Entre as ações adotadas, a empresa tem conscientizado clientes, fornecedores, promotores de eventos e colaboradores a respeito do tema, dentro da estratégia do seu programa de consumo consciente, o Saber Beber. A inclusão do alerta “Nunca Assedie” no aviso legal das embalagens de cerveja é mais uma ação adotada nesse sentido. SOBRE A ITAIPAVA – Criada em Petrópolis (RJ), Itaipava conquistou o consumidor brasileiro ao longo dos anos e, hoje, é uma das cervejas mais consumidas no país. A família Itaipava conta com diferentes tipos para todos os gostos e ocasiões: Itaipava Pilsen, Itaipava Premium, Itaipava Go Draft, Itaipava 100% Malte, Itaipava Malzbier, Itaipava Chopp e Itaipava Zero Álcool. Conheça o site: http://www.cervejaitaipava.com.br – @itaipava SOBRE O GRUPO PETRÓPOLIS – O Grupo Petrópolis é a única grande empresa do setor cervejeiro com capital 100% nacional. Produz as marcas de cerveja Itaipava, Petra, Black Princess, Cacildis, Cabaré, Weltenburger, Crystal e Lokal; a cachaça Cabaré; a vodca Nordka; as bebidas mistas Fest Drinks, Cabaré Ice, Crystal Ice e Blue Spirit Ice; o energético TNT Energy; os refrigerantes It! e a Tônica Petra; a bebida esportiva TNT Sport Drink; e a água mineral Petra. O Grupo possui oito fábricas em seis estados e mais de 130 Centros de Distribuição em todo o País, sendo responsável pela geração de mais de 22 mil empregos diretos. Em 2017, o Grupo criou o programa de consumo consciente Saber Beber, que orienta consumidores sobre o consumo responsável de bebidas alcoólicas. Saiba mais em www.grupopetropolis.com.br e no perfil @grupo.petropolis nas redes sociais.

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Transformar o aviso legal em um alerta contra o assédio é um passo simbólico, mas de grande impacto”, afirma Giulia Faria, Co-CEO do Grupo Petrópolis. “A parceria entre Itaipava, WMcCANN e Instituto Locomotiva nasce do compromisso de usar a comunicação para tornar visíveis verdades que não podem mais ser ignoradas. O posicionamento da WMcCANN, baseado em verdades bem contadas, está diretamente ligado à responsabilidade cultural. Ao realizar uma ação sustentada por dados, a comunicação cumpre seu papel de provocar reflexão, influenciar a cultura para transformar comportamentos e contribuir para um ambiente mais seguro para as mulheres”, comenta Ranata Bokel, CEO da WMcCANN. Para Maíra Saruê, diretora de pesquisa do Instituto Locomotiva, os dados da pesquisa revelam um cenário preocupante e reforçam como o assédio ainda faz parte da realidade de muitas mulheres durante o Carnaval. “Ao divulgar esses dados, buscamos não só amplificar o debate público sobre o tema, mas também chamar à reflexão quem está pulando o Carnaval. O assédio não é uma questão individual de uma ou outra mulher, é um problema social que precisamos enfrentar de forma coletiva, como sociedade”, explica. A ação se desdobra em uma estratégia de comunicação integrada que leva a mensagem para as ruas, redes sociais e plataformas digitais. O movimento inclui a aplicação da nova assinatura na veiculação de filme, peças em DOOH e materiais promocionais, com ampla presença em regiões de alta concentração de blocos e festividades carnavalescas. A estratégia busca amplitude e mobilização, incentivando o engajamento de parceiros e consumidores para que a mensagem se perpetue além do Carnaval. 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