MATO GROSSO
Essence Bella Vita: um empreendimento que promete trazer a sensação de uma vida em modo férias
MATO GROSSO
Cuiabá, uma das capitais que mais cresce no Brasil, continua se destacando no mercado imobiliário, especialmente com a chegada de empreendimentos inovadores. Um exemplo disso é o condomínio clube Essence Bella Vita, lançado nesta quarta-feira (26), pela incorporadora e urbanizadora Essence Urbanismo. O evento contou com a presença de mais de 300 corretores e convidados no Buffet Viila Felici.
Desde o paisagismo, os espaços, a decoração, a arquitetura, a localização de cada área, absolutamente tudo neste empreendimento foi pensado para transformar sua rotina em uma experiência de uma vida em modo férias, e que essa sensação pudesse se repetir a cada dia.
Com áreas de lazer sofisticadas, que oferecem um ambiente similar ao de um resort, o empreendimento conta com segurança de ponta, incluindo monitoramento por drone autônomo no perímetro urbano, que captam imagens até mesmo em dias de chuva. Além disso, o sistema inclui reconhecimento facial e leitura de placas veiculares.
Localizado na Avenida das Torres, o Essence Bella Vita oferece 537 lotes, com tamanhos que variam de 180m² a 334m². Uma das maiores vantagens de viver em um condomínio clube é a infraestrutura completa que ele oferece.
“Conseguimos avançar neste projeto, elaborado pensando em cada detalhe dos ambientes para proporcionar aos moradores a sensação de descanso, lazer e comodidade. A Essence acreditou muito em Mato Grosso, um estado próspero e dinâmico, onde fomos bem acolhidos. Foi um grande desafio entregar um projeto verdadeiramente belo e que represente o conceito de morar com qualidade de vida”, destacou Vasco Soares, diretor-executivo da Essence Urbanismo.
Os moradores podem usufruir de amplos espaços e equipamentos, como uma costelaria (churrasqueira adaptada para churrasco de chão), academia com vista ampla do condomínio, piscinas adulto e infantil com acquaplay, pool bar, amplo salão de festas, quadras de beach sports, tênis, quadra poliesportiva, brinquedoteca, sala de jogos e beauty space.
“Quando surgiu a oportunidade de parceria, tivemos a certeza de que seria um grande negócio. Cuiabá precisa de condomínios como este, que atraem a atenção de quem preza por morar bem. A costelaria é um dos muitos diferenciais que considero neste projeto, pois são ambientes nos quais podemos receber toda a família com conforto e segurança”, ressaltou Jorge Mattos, parceiro e proprietário da área onde o condomínio será construído.
Responsável por todo o cenário a ser entregue aos futuros moradores, a arquiteta Larissa Piraí destacou a missão de entregar um trabalho desenvolvido para uma cidade onde o calor é um fator que contribui para criação de espaços de lazer adequados à temperatura da região.
“Este projeto é um verdadeiro paraíso artificial, pensado para garantir segurança, conforto e descanso. Foi uma honra realizar esse trabalho, criando ambientes que traduzem os desejos e sonhos dos clientes”, afirmou.
De acordo com o levantamento de 2024 dos Indicadores do Mercado Imobiliário de Cuiabá, realizado pelo Sindicato da Habitação de Mato Grosso (Secovi-MT), o mercado imobiliário registrou uma movimentação financeira de R$ 4,677 bilhões, um montante 8,61% superior ao registrado no ano anterior.
Investir em um imóvel dentro de um condomínio clube, como o Essence Bella Vita, pode ser uma excelente oportunidade financeira, já que esses imóveis tendem a se valorizar ao longo do tempo e representar um grande investimento, tanto para quem deseja morar quanto para quem busca rentabilidade no setor imobiliário, conforme explicou José Paulo, diretor Comercial da Essence.
“Oferecemos um condomínio premium, com preços justos, localizado em uma área em pleno desenvolvimento. Temos planos de pagamento de até 180 vezes, proporcionando um investimento acessível e planejado para todos”, afirmou.
Sobre a Essence Urbanismo
A Essence Urbanismo é uma incorporadora nacional especializada em urbanismo, criação de condomínios e loteamentos. Com sede em Curitiba, Paraná, e atuação em oito estados brasileiros, a empresa busca revolucionar o conceito de morar bem, oferecendo empreendimentos que proporcionam qualidade de vida, segurança e bem-estar.
Recentemente, a Essence Urbanismo expandiu suas operações para Mato Grosso, com investimentos significativos em Cuiabá, Várzea Grande, Paranatinga e Chapada dos Guimarães. O Valor Geral de Vendas (VGV) previsto para esses empreendimentos é superior a R$ 1 bilhão.
MATO GROSSO
Solar Coca-Cola abre mais de 200 vagas de emprego em Mato Grosso; confira informações
A Solar Coca-Cola, fabricante do Sistema Coca-Cola presente em 70% do país, anuncia a abertura de 202 oportunidades de emprego no Mato Grosso. As vagas entre efetivas e temporárias são destinadas ao Plano Verão, programa de contratação estruturado para atender ao aumento expressivo do consumo de bebidas durante a alta temporada e as festas de fim de ano. As admissões temporárias ocorrem entre os meses de outubro e dezembro, com contratos que variam de 30 a 120 dias, preparando a companhia para o período de maior movimentação do mercado e impulsionando a força de trabalho nas regionais.
Paralelamente, parte das vagas disponibilizadas pela Solar são efetivas e abertas para reforçar o quadro operacional, com ingresso dos novos colaboradores também até janeiro. As vagas contemplam posições como Promotor(a) de Vendas e Auxiliar de Expedição, dentre outros cargos.
As candidaturas e a consulta do detalhamento de cada cargo estão disponíveis no site oficial de inscrição https://solarcocacola.gupy.io/ onde as oportunidades sazonais estão sinalizadas com a marcação “Plano Verão”. Os requisitos variam de acordo com a função pretendida. A maioria das posições exige ensino médio completo, havendo opções também para quem possui apenas o ensino fundamental completo. Exige-se CNH A/AB para promotores em rotas motorizadas, CNH D para motoristas de entrega e curso específico para operadores de empilhadeira. As funções de controlador de pátio, operador de empilhadeira e motorista demandam experiência prévia na função.
Benefícios e Marca Empregadora
Reconhecida entre as dez melhores empresas para trabalhar no Brasil pelo Great Place To Work (GPTW), a Solar investe continuamente no desenvolvimento profissional, na mobilidade social e no acolhimento de suas equipes. Os contratados contarão com benefícios como Vale Transporte, Cesta Básica, Plano de Saúde e Ticket Refeição, dentre outras vantagens que fazem parte de um vasto pacote de benefícios da fabricante.
“Por trás de cada vaga, existe uma oportunidade de transformar trajetórias. Além de fortalecer nosso time para atender ao aumento da demanda na alta temporada, essas contratações geram renda, promovem desenvolvimento e abrem novas perspectivas para milhares de profissionais e suas famílias. É um movimento que fortalece a Solar e, ao mesmo tempo, contribui para o desenvolvimento das comunidades onde estamos presentes”, destaca Emiliana Albanaz, Diretora de RH da Solar Coca-Cola.
Inclusão e Diversidade
Em alinhamento aos compromissos socioambientais e de diversidade da companhia, a Solar disponibiliza vagas inclusivas para Pessoas com Deficiência (PcD) e promove oportunidades afirmativas, com a destinação das vagas comerciais de logística e vendas para a contratação de mulheres. Esta ação faz parte do movimento #EuIncluo, estrutura interna e de governança que direciona as ações do Programa de Diversidade e Inclusão da Solar Coca-Cola. A iniciativa orienta estratégias de atração, desenvolvimento e cultura focadas no respeito às individualidades de cada colaborador, atuando em pilares dedicados a mulheres, pessoas negras, pessoas com deficiência e comunidade LGBTQIAPN+.
A atuação da Solar também contribui para ampliar a entrada de jovens no mercado de trabalho, com apoio a agenda de inclusão produtiva do Instituto Coca-Cola Brasil, responsável por impactar 1 milhão de jovens em vulnerabilidade social com iniciativas voltadas à empregabilidade como o Coletivo Coca-Cola Jovem. Ao abrir portas para esses profissionais, a Solar contribui para conectar a formação e a preparação dos jovens às oportunidades concretas de trabalho. Ao todo, a empresa já empregou 3 mil jovens formados pelo Instituto Coca-Cola, entre 2009 e 2026. Para mais informações sobre o programa de capacitação, acesse https://www.coca-cola.com/br/pt/offerings/instituto-coca-cola-brasil/coletivo-coca-cola-jovem.
“A parceria com a Solar ajuda a transformar a preparação dos jovens em oportunidades reais de emprego. Ao contratar participantes do Coletivo Coca-Cola Jovem, a empresa fortalece a inclusão produtiva e abre espaço para que esses profissionais desenvolvam seu potencial e construam suas trajetórias. É uma atuação que amplia as perspectivas de futuro dos jovens e permite às empresas contar com novos talentos”, afirma Daniela Redondo, diretora-executiva do Instituto Coca-Cola Brasil.
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