MATO GROSSO
Governo entrega Rodovia do Jaú em Juara: “É mais qualidade de vida para as pessoas”, destaca prefeito
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A inauguração fez parte da agenda do governador Mauro Mendes no município, que contou com inauguração de outras obras e vistorias em serviços
O Governo de Mato Grosso entregou nesta sexta-feira (19.04) o asfaltamento de 46 quilômetros da MT-325 em Juara, conhecida como Rodovia do Jaú. A obra foi iniciada em 2010, mas passou anos paralisada, até ser retomada e concluída pela atual gestão. O investimento realizado pelo Estado foi de R$ 63 milhões, em parceria com a Associação Para Pavimentação da Rodovia do Jaú.
A inauguração fez parte da agenda do governador Mauro Mendes no município, que contou com inauguração de outras obras e vistorias em serviços que são executados pelo Governo do Estado.
O prefeito de Juara, Carlos Sirena, destacou o compromisso do Estado com a região. “Esse governo tem a concepção de inaugurar a obra, não vem só trazer a placa de obra. Está entregando mais qualidade de vida para as pessoas, não vende ilusão para o povo”, afirmou.
A solenidade de inauguração da MT-325 foi realizada no Salão da Igreja da comunidade do Jaú, uma das principais beneficiadas com a obra. No entanto, conforme explica o governador Mauro Mendes, a rodovia faz parte de um planejamento maior, de ligar Juara até Alta Floresta por asfalto, criando uma nova rota logística no norte mato-grossense.
“Graças a Deus o Estado de Mato Grosso tem feito muitas rodovias. Nós já batemos todos os recordes, terminamos 3.500 quilômetros de rodovia asfaltada. É o maior pacote de infraestrutura hoje do Brasil em execução”, afirmou o governador.
O secretário de Infraestrutura e Logística, Marcelo de Oliveira, lembrou o trabalho da Sinfra-MT para revisar projetos, retomar a obra e fazer a entrega para a população.
“Quando assumimos, esta obra estava parada há muitos anos, dez anos parada e não achavam solução, diziam que não tinha jeito de dar solução. O projeto era mal feito, tudo estava errado. Foi um trabalho árduo da Sinfra-MT, uma demonstração de um governo sério, honesto e competente, que trabalha pelo povo e para o povo”, afirmou.

A deputada estadual Janaína Riva lembrou as dificuldades enfrentadas pela região, mas que o governo cumpriu o compromisso assumido com a pavimentação. “Hoje Juara e o Vale do Arinos vivem de realizações e de entregas. Isso é motivo de muito orgulho”, disse.
Para o deputado federal Coronel Assis, a entrega é a reafirmação do compromisso do governo com a região. “Esse é o anseio de uma região, do nosso estado que anseia por mudanças, que nós avancemos. Nosso estado só ficará gigante com o desenvolvimento, com a logística rodoviária, ferroviária e hidroviária”, disse.
O senador Jayme campos lembrou que obras também estão sendo realizadas na saída de Alta Floresta para Juara e a importância dessa ligação para Mato Grosso. “Com certeza vai melhorar a nossa logística. São obras como essas que consolidam uma região, consolidam um Estado”, disse o senador, lembrando os investimentos feitos pela gestão em estradas.
Outras entregas
Outra obra inaugurada foi o asfalto no bairro Porto Seguro. Realizada em parceria com o município, o Estado investiu R$ 6,4 milhões para asfaltar 53.007,57 m² do bairro.
“Fico feliz com bairros 100% asfaltados. É uma dura realidade viver em uma rua sem asfalto, por isso tenho muito orgulho daquilo que está acontecendo em Mato Grosso. O Estado está ajudando as prefeituras e Mato Grosso, como um todo, está melhorando. Para todo o lado que você olha você vê obras, vê melhorias acontecendo”, afirmou o governador.

O Governo de Mato Grosso também inaugurou o Escritório Regional de Saúde em Juara. “Um prédio muito moderno, com dignidade para os profissionais que aqui vão trabalhar. Esperamos que essa organização possa colaborar para que nós tenhamos um sistema de saúde melhor e mais eficiente”, disse Mauro Mendes.
Vistoria
A comitiva do governador ainda vistoriou as obras da Escola Técnica Estadual de Juara. “Está bastante avançado. Estamos na expectativa de entregar essa escola pronta antes do Natal. Mais uma obra completa, uma retomada do Governo ”, explicou o secretário de Ciência e Tecnologia, Allan Kardec.
Após a agenda em Juara, o governador Mauro Mendes segue para Juína onde fará entrega de casas populares, vistoria nas obras do Hospital Regional e anúncio de investimentos.
Acompanham o governador em Juara os senadores Jayme Campos e Wellington Fagundes; os deputados federais Coronel Assis e Coronel Fernanda; os deputados estaduais Janaína Riva, Júlio Campos e Fábio Tardin; o secretários de Estado de Segurança Pública, coronel Cesar Roveri, de comunicação, Laice Souza, de Infraestrutura e Logística, Marcelo de Oliveira, de Ciência, Tecnologia e Inovação, Allan Kardec; de saúde, Gilberto Figueiredo e o presidente da MT PAR, Wener santos, além do prefeito Carlos Sirena e lideranças da região.
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Solar Coca-Cola abre mais de 200 vagas de emprego em Mato Grosso; confira informações
A Solar Coca-Cola, fabricante do Sistema Coca-Cola presente em 70% do país, anuncia a abertura de 202 oportunidades de emprego no Mato Grosso. As vagas entre efetivas e temporárias são destinadas ao Plano Verão, programa de contratação estruturado para atender ao aumento expressivo do consumo de bebidas durante a alta temporada e as festas de fim de ano. As admissões temporárias ocorrem entre os meses de outubro e dezembro, com contratos que variam de 30 a 120 dias, preparando a companhia para o período de maior movimentação do mercado e impulsionando a força de trabalho nas regionais.
Paralelamente, parte das vagas disponibilizadas pela Solar são efetivas e abertas para reforçar o quadro operacional, com ingresso dos novos colaboradores também até janeiro. As vagas contemplam posições como Promotor(a) de Vendas e Auxiliar de Expedição, dentre outros cargos.
As candidaturas e a consulta do detalhamento de cada cargo estão disponíveis no site oficial de inscrição https://solarcocacola.gupy.io/ onde as oportunidades sazonais estão sinalizadas com a marcação “Plano Verão”. Os requisitos variam de acordo com a função pretendida. A maioria das posições exige ensino médio completo, havendo opções também para quem possui apenas o ensino fundamental completo. Exige-se CNH A/AB para promotores em rotas motorizadas, CNH D para motoristas de entrega e curso específico para operadores de empilhadeira. As funções de controlador de pátio, operador de empilhadeira e motorista demandam experiência prévia na função.
Benefícios e Marca Empregadora
Reconhecida entre as dez melhores empresas para trabalhar no Brasil pelo Great Place To Work (GPTW), a Solar investe continuamente no desenvolvimento profissional, na mobilidade social e no acolhimento de suas equipes. Os contratados contarão com benefícios como Vale Transporte, Cesta Básica, Plano de Saúde e Ticket Refeição, dentre outras vantagens que fazem parte de um vasto pacote de benefícios da fabricante.
“Por trás de cada vaga, existe uma oportunidade de transformar trajetórias. Além de fortalecer nosso time para atender ao aumento da demanda na alta temporada, essas contratações geram renda, promovem desenvolvimento e abrem novas perspectivas para milhares de profissionais e suas famílias. É um movimento que fortalece a Solar e, ao mesmo tempo, contribui para o desenvolvimento das comunidades onde estamos presentes”, destaca Emiliana Albanaz, Diretora de RH da Solar Coca-Cola.
Inclusão e Diversidade
Em alinhamento aos compromissos socioambientais e de diversidade da companhia, a Solar disponibiliza vagas inclusivas para Pessoas com Deficiência (PcD) e promove oportunidades afirmativas, com a destinação das vagas comerciais de logística e vendas para a contratação de mulheres. Esta ação faz parte do movimento #EuIncluo, estrutura interna e de governança que direciona as ações do Programa de Diversidade e Inclusão da Solar Coca-Cola. A iniciativa orienta estratégias de atração, desenvolvimento e cultura focadas no respeito às individualidades de cada colaborador, atuando em pilares dedicados a mulheres, pessoas negras, pessoas com deficiência e comunidade LGBTQIAPN+.
A atuação da Solar também contribui para ampliar a entrada de jovens no mercado de trabalho, com apoio a agenda de inclusão produtiva do Instituto Coca-Cola Brasil, responsável por impactar 1 milhão de jovens em vulnerabilidade social com iniciativas voltadas à empregabilidade como o Coletivo Coca-Cola Jovem. Ao abrir portas para esses profissionais, a Solar contribui para conectar a formação e a preparação dos jovens às oportunidades concretas de trabalho. Ao todo, a empresa já empregou 3 mil jovens formados pelo Instituto Coca-Cola, entre 2009 e 2026. Para mais informações sobre o programa de capacitação, acesse https://www.coca-cola.com/br/pt/offerings/instituto-coca-cola-brasil/coletivo-coca-cola-jovem.
“A parceria com a Solar ajuda a transformar a preparação dos jovens em oportunidades reais de emprego. Ao contratar participantes do Coletivo Coca-Cola Jovem, a empresa fortalece a inclusão produtiva e abre espaço para que esses profissionais desenvolvam seu potencial e construam suas trajetórias. É uma atuação que amplia as perspectivas de futuro dos jovens e permite às empresas contar com novos talentos”, afirma Daniela Redondo, diretora-executiva do Instituto Coca-Cola Brasil.