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ACS prega união de associações militares e cobra revisão do percentual remuneratório

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Em mais um passo decisivo pela valorização dos Policiais e Bombeiros Militares de Mato Grosso, a Associação dos Cabos e Soldados da Polícia e Bombeiro Militar do Estado de Mato Grosso (ACS-MT) participou, nesta quinta (3/7), de uma reunião com o secretário-chefe da Casa Civil, Fábio Garcia, para tratar exclusivamente da pauta salarial da categoria.

A agenda foi articulada pelo deputado estadual Elizeu Nascimento e contou com a presença das principais entidades representativas da segurança pública militar no estado: além da ACS-MT, representada pelo presidente Sargento Laudicério e pelo diretor financeiro Sargento Araújo, também participaram a ASSOF-MT, representada pelo Cel RR Sovinski, e a ASSOADE-MT, representada pelo presidente Tenente Esteves e pelo diretor jurídico Tenente Lucas.

Durante a reunião, as associações apresentaram ao governo a insatisfação da tropa diante das desigualdades salariais entre as forças de segurança pública, especialmente entre a Polícia Militar e a Polícia Civil. A principal proposta foi a equiparação salarial, com ênfase na necessidade de garantir que subtenentes recebam, no mínimo, 50% do salário de um coronel. A defasagem atual tem gerado desestímulo, evasão de efetivo e migração para outras carreiras, como a de delegado.

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Em resposta, o secretário Fábio Garcia reconheceu a legitimidade das reivindicações e se comprometeu a encaminhar a pauta diretamente ao governador Mauro Mendes, que está em missão oficial. O governo sinalizou que a reabertura do diálogo ocorrerá após o retorno do chefe do Executivo.

Para o presidente da ACS-MT, Sargento Laudicério, o encontro reforça a importância da atuação conjuntura.

“A união entre as associações é fundamental para que sejamos ouvidos. Juntos mostramos que a tropa está mobilizada, atenta e disposta a defender o que é justo. Essa reunião simboliza um avanço na abertura de diálogo com o governo e mostra que a ACS-MT está comprometida com cada policial e bombeiro militar de Mato Grosso.”

O deputado Elizeu Nascimento, que intermediou o encontro, destacou que essa é uma luta histórica por respeito e reconhecimento.

“O policial militar precisa ser tratado com a mesma dignidade que outras forças da segurança pública. Essa discussão não é nova, mas precisa de encaminhamentos concretos.”

As entidades agora aguardam a confirmação de uma nova reunião com o governador Mauro Mendes, onde pretendem discutir a pauta destas redistribuições de percentuais remuneratórios dentro dos postos e graduações de forma direta com o Executivo estadual.

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A ACS-MT segue firme na defesa da tropa, atuando com responsabilidade, união e diálogo permanente em busca de condições mais justas para os profissionais da segurança pública que dedicam suas vidas à proteção da população mato-grossense.

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Sebrae/MT promove AI Tour para capacitar líderes e empreendedores em Inteligência Artificial

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O Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas do Estado de Mato Grosso (Sebrae/MT) e a plataforma StartSe promovem a AI Tour, uma jornada prática de capacitação voltada para líderes e empreendedores interessados em aplicar a Inteligência Artificial (IA) em seus negócios. O evento conta com imersões sobre ferramentas como ChatGPT, Gemini, Leonardo AI e Promptly, abordando fundamentos, boas práticas e aplicações reais para acelerar estratégias e otimizar processos. A Inteligência Artificial é uma das prioridades da instituição.

De acordo com o diretor técnico do Sebrae/MT, André Schelini, a iniciativa realizada entre os dias 28 e 29 de agosto representa uma oportunidade única para que empresários adquiram diferenciais competitivos. “O objetivo é preparar gestores para atuar com inovação, otimizando processos e garantindo maior competitividade e vantagens estratégicas para seus negócios”, destacou. Entre os principais benefícios estão a redução de custos, aumento da produtividade e a automatização de tarefas, liberando gestores para decisões mais estratégicas.

A capacitação permite que os participantes compreendam o impacto da IA na gestão operacional, aprendam a criar agentes autônomos, desenvolvam projetos com o AI Canvas e descubram como proteger modelos de IA. Segundo o gerente de Inovação do Sebrae/MT, Lucas Moreira, a metodologia foi pensada para gerar resultados imediatos. “Será uma imersão prática e de alto impacto, com aplicações que empresários poderão implementar já durante a jornada”, afirma.

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Assessoria especializada

Além do AI Tour, o Sebrae/MT mantém outras iniciativas de apoio à transformação digital dos pequenos negócios. Em Cuiabá, a Sala de Inteligência Artificial, instalada na Agência Sebrae Cuiabá, no Goiabeiras Shopping, oferece atendimento especializado, consultorias e acesso a tecnologias aplicáveis ao dia a dia das empresas. A estrutura faz parte da estratégia de inovação do Sebrae, que busca democratizar o acesso às ferramentas digitais e estimular uma cultura de experimentação entre empreendedores.

O Sebrae/MT já capacitou 199 professores e atendeu cerca de 1.600 clientes em ações voltadas ao uso da Inteligência Artificial em diferentes áreas de negócios. Até o momento, foram realizadas 10 palestras sobre IA aplicada ao marketing digital, vendas, atendimento e gestão, que reuniram aproximadamente 1.000 participantes, além de cinco workshops voltados ao aumento de vendas no ambiente digital e à gestão multissetorial, com mais de 100 empreendedores.

A programação segue até novembro, com a oferta de 13 novos workshops multissetoriais que devem envolver cerca de 300 pessoas.

Fenômeno em expansão

Conforme aponta pesquisa do Setor de Inteligência de Dados do Sebrae/MT, 17% dos empreendimentos em Mato Grosso já utilizam alguma solução baseada em IA, principalmente em áreas de impacto rápido e mensurável. O atendimento ao cliente lidera as aplicações, com 85% das empresas usuárias automatizando interações, seguido pela gestão financeira (56%) e pelo marketing com análise de dados (54%). Outras áreas, como controle de qualidade (25%), automação de processos (19%) e desenvolvimento de produtos (15%), também começam a ganhar espaço.

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O estudo também identificou as principais barreiras para a popularização da tecnologia. A falta de conhecimento técnico foi apontada por 67% dos empresários, seguida da resistência à mudança (55%), da ausência de dados para treinar sistemas (52%) e dos altos custos (42%). Essas dificuldades são mais frequentes em setores como logística, recursos humanos e qualidade, que, apesar do alto potencial de ganhos, ainda são pouco explorados.

Outro desafio está na qualificação. Apesar de metade dos empresários se declarar otimista com o futuro da IA, apenas 6% afirmam ter uma estratégia definida para adotá-la, e 26% pretendem investir em treinamentos. Para enfrentar esse cenário, o Sebrae/MT tem ampliado sua oferta de capacitações, consultorias e soluções práticas.

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