MATO GROSSO
Governador entrega escola, MT-100, W-11, e lança obras no Araguaia, Rondonópolis e Campo Verde
MATO GROSSO
O governador Mauro Mendes percorre parte da região do Araguaia, Rondonópolis e Campo Verde, na sexta-feira (03.06) e sábado (04.06), para entregar obras e anunciar novos investimentos para as localidades, desde asfalto novo, casas populares, pontes e ginásios.
No total, o Governo de Mato Grosso investe R$ 608 milhões nestes municípios durante os três anos e cinco meses de gestão.
Sexta-feira (03.06)
A programação começa às 8h no município de Alto Araguaia, onde o governador entrega ônibus escolares e assina os seguintes convênios e autorizações no Centro de Convivência do Idoso:
– Autorização de convênio para construção de 200 casas populares em Alto Taquari (150 MT-PAR / 50 Sinfra/Setasc)
– Autorização de convênio para construção de Ginásio Poliesportivo em Alto Taquari
– Convênio para asfaltar, fazer drenagem e sinalizar a Avenida Evangélica e Estrada Municipal em Alto Taquari
– Autorização de convênio para manutenção de asfalto em 39 ruas e avenidas de Alto Taquari
– Autorização para licitar construção de ponte Rio Ariranha MT-481 em Alto Araguaia
– Convênio para construção de 50 casas populares em Alto Araguaia (Sinfra/Setasc)
– Autorização de convênio para manutenção de asfalto em 69 ruas e avenidas de Alto Araguaia
– Autorização de convênio para reformas de pontes de madeira em Alto Araguaia
– Entrega de 120 escrituras de casas em Alto Araguaia
Somente em Alto Araguaia, o Governo de Mato Grosso investe R$ 86 milhões
Em seguida, às 10h, Mauro Mendes chega em Alto Garças, no Salão da Terceira Idade, para entregar ônibus escolares e assinar os seguintes convênios e autorizações:
– Convênio para asfaltar e fazer drenagem no bairro Novo Horizonte em Alto Garças
– Autorização de convênio para adequação do sistema de abastecimento de água em Alto Garças
No município, há mais de R$ 88 milhões de investimento do Estado.
Ao meio-dia, as entregas e assinaturas serão em Torixoréu, na AABB:
– Autorização de convênio para reforma de pontes de madeira em Torixoréu
– Autorização da licitação para recuperação de 37 km da MT-100, trecho: Pontal do Araguaia/Torixoréu
– Convênio para asfaltar e fazer drenagem em Araguainha
– Convênio para adequação do sistema de abastecimento de água em Araguainha
– Autorização de convênio para aquisição de material para manutenção de asfalto em Ponte Branca
– Autorização de convênio para aquisição de material para manutenção de asfalto em Ribeirãozinho
– Autorização de convênio para ampliação do sistema de abastecimento de água no Distrito Couto Magalhães em Ribeirãozinho
– Autorização de convênio para construção do Lar dos Idosos em Ribeirãozinho
Em Torixoréu, já foram aportados R$ 75 milhões em investimentos do Governo de Mato Grosso
No período da tarde, às 15h15, Mauro Mendes chega em Rondonópolis e inaugura a Avenida W11, que recebeu investimento de R$ 23,4 milhões do Estado.
Em seguida, às 16h, será inaugurada a Escola Militar Tiradentes Major PM Ernestino Veríssimo da Silva. Ainda no local, serão entregues ônibus escolares e assinados os seguintes convênios e autorizações:
– Ordem de serviço da obra da restauração da MT-270, trecho: Rondonópolis/São Lourenço de Fátima
– Autorização de convênio para asfaltar o acesso ao conjunto habitacional Lúcia Maggi em Rondonópolis
– Licitação para asfaltar rodovia municipal na Gleba Rio Vermelho/Comunidade Miau em Rondonópolis
– Contratação da restauração da MT-471 / Rodovia do Peixe em Rondonópolis
– Asfalto novo na MT-471 – Rondonópolis/Carimã
– Asfalto novo na MT-383/MT-270 – Rondonópolis | Três Pontes/Naboreiro
– Autorização de convênio para asfaltar e fazer drenagem do acesso da Universidade Federal em Rondonópolis
– Contratação de restauração da MT-370, trecho entr. BR-163 – Itiquira
– Contratação de asfalto novo da MT-299, trecho entr. BR-163 / 364 – terminal ferroviário em Itiquira
– Autorização de convênio para construção do Centro de Treinamento em Artes Marciais em Itiquira
– Autorização de convênio para construção de campo de futebol em Tesouro
– Autorização de convênio para revitalização de praça em Tesouro
– Convênio para manutenção de asfalto em 45 ruas e avenidas de Tesouro
– Autorização de convênio para construção de ponte de concreto Rio Prata em Guiratinga
– Autorização de convênio para asfaltar e fazer drenagem nos bairros Tancredo Neves, Santa Cruz e Jardim Brasil – etapa 2, em Guiratinga
– Autorização de convênio para asfaltar 21 ruas em São José do Povo
– Autorização de convênio para conservação de 27 ruas em São José do Povo
– Contratação da restauração da MT-458/459 – Pedra Preta/São José do Povo
– Autorização de convênio para asfaltar, fazer drenagem e sinalizar o Bairro Jardim Urupes e outras ruas de Pedra Preta
No total, Rondonópolis recebeu mais de R$ 230 milhões em investimentos do Estado nesta gestão
Sábado (04.06)
Em Campo Verde, a partir das 9h, o governador entrega ônibus escolares e assina os seguintes convênios e autorizações no pátio da empresa Bunge:
– Convênio para construção de ponte Rio das Mortes – Estrada do Garbugio
– Convênio para asfalto na Estrada do Garbugio/PA Dom Osório Stofell
– Autorização de convênio para manutenção de ruas e avenidas
No município, os investimentos do Governo de Mato Grosso já totalizam R$ 129 milhões.
CONFIRA O CRONOGRAMA
SEXTA-FEIRA (03.06)
ALTO ARAGUAIA
8h – Entrega de ônibus e assinatura de convênios e autorizações. Local: Centro de Convivência do Idoso
ALTO GARÇAS
10h – Entrega de ônibus e assinatura de convênios e autorizações. Local: Salão da Terceira Idade
TORIXORÉU
12h – Entrega de ônibus e assinatura de convênios e autorizações. Local: AABB
RONDONÓPOLIS
15h15 – Inauguração da W11
16h – Inauguração da Escola Militar Tiradentes Major PM Ernestino Veríssimo da Silva, com entrega de ônibus escolares e assinatura de convênios e autorizações
SÁBADO (04.06)
CAMPO VERDE
9h – Entrega de ônibus e assinatura de convênios e autorizações. Local: pátio da empresa Bunge
MATO GROSSO
Especialista dá dicas de como superar escassez de mão de obra na suinocultura
A falta de mão de obra é um problema que atinge diversas cadeias do setor produtivo, na suinocultura não é diferente, e a escassez de mão de obra e a alta rotatividade de colaboradores afetam diretamente a produtividade e o custo de produção em uma granja. Com a relevância do tema, o médico-veterinário, especialista em Liderança, Engajamento e Produtividade na Suinocultura, Leandro Trindade, apontou os principais desafios e oportunidades para atrair e reter talentos durante o 4º Simpósio da Suinocultura de Mato Grosso.
De acordo com levantamento realizado pela Metodologia Boas Práticas de Liderança (BPL), idealizado por Trindade, a rotatividade dentro das granjas, fenômeno cada vez mais constante, tem elevado os custos da atividade. “O impacto no negócio é direto, e o custo pela substituição de um colaborador pode chegar a 300% do salário anual dele. A repetição de processos, o tempo gasto com treinamento, instabilidade e queda de produtividade são reflexos dessa constante troca de funcionários”, explicou.
Ainda segundo o levantamento, realizado entre 2012 e 2025 em entrevistas nas granjas, a remuneração inadequada não é um dos principais fatores para a falta de engajamento dos colaboradores.
“Chefe ruim (87%), falta de reconhecimento (78%), condições de trabalho (61%), comunicação ineficaz (58%) e só então remuneração inadequada (39%) montam o ranking de principais causas de afastamento dos colaboradores das granjas. Isso mostra a importância de escolher um líder capacitado para lidar com equipes”, pontuou.
Trindade completa que atualmente o ambiente de trabalho tem maior peso na escolha do colaborador do que o salário. “Clima respeitoso, oportunidade de desenvolvimento pessoal e profissional, jornada de trabalho que permita cuidar da vida pessoal, infraestrutura e reconhecimento do valor do trabalho são pontos que precisam ser trabalhados e colocados como prioridade para conseguir incentivar e engajar um colaborador”.
O vice-presidente da Associação dos Criadores de Suínos de Mato Grosso (Acrismat) e suinocultor, Moisés Sachetti, a pauta abordada durante o evento foi muito bem recebida pelos participantes, visto que é um problema recorrente no setor produtivo.
“É um problema enfrentado não só aqui em Mato Grosso, mas no Brasil. É um problema crescente no agronegócio brasileiro, afetando a produção e a eficiência do setor. Este fenômeno é resultado de uma combinação de fatores, como a falta de qualificação da mão de obra disponível, condições de trabalho no e até mesmo de gestão de pessoas”, afirmou Sachetti ao reforçar que é preciso atenção para evitar que o problema se agrave e acabe comprometendo a produção do setor produtivo.
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